Płatne praktyki i staże w PZU
Realizuj konkretne zadania, u boku inspirującego mentora. Pracuj w przyjaznej atmosferze z wynagrodzeniem tak pewnym, jak nasz Program Praktyk i Staży. Czeka na Ciebie ponad 60 miejsc w różnych obszarach biznesu. Przekonaj się, że praktyczna wiedza ma sens.
Jak długo trwa program?
- praktyki: 3 miesiące
- staże: 6 miesięcy
Czy otrzymam wynagrodzenie?
- praktyki: tak, w ramach umowy o praktykę absolwencką
- staże: tak, w ramach umowy o pracę
Kiedy odbywa się program?
- praktyki: lipiec – wrzesień
- staże: lipiec – grudzień
Gdzie odbywa się program?
- Warszawa i inne duże miasta
Sprawdź
Kto może aplikować?
- praktyki: studenci co najmniej II roku studiów i absolwenci do roku po studiach
- staże: studenci co najmniej III roku i absolwenci do dwóch lat po studiach
Do kiedy mogę aplikować?
- do 26 kwietnia
Jak aplikować?
- wyślij swoje CV w odpowiedzi na wybraną ofertę
Jak uzyskać więcej informacji?
- obserwuj nasze social media lub napisz bezpośrednio do nas na Messengerze lub kariera@pzu.pl
Kogo szukamy?
- do udziału w praktykach zapraszamy studentów co najmniej II roku studiów oraz absolwentów do roku po ukończeniu studiów. W przypadku aplikowania na staż musisz być studentem co najmniej III roku lub absolwentem do dwóch lat po ukończeniu studiów.
W zależności od obszaru biznesowego, do którego aplikujesz, preferujemy różne kierunki studiów. Najczęściej są to: ekonomia, zarządzanie, finanse, matematyka, informatyka, prawo i pokrewne.
Dlaczego warto?
- zdobędziesz praktyczne doświadczenie,
- wykorzystasz swoją wiedzę w konkretnych zadaniach,
- zyskasz cenne umiejętności pod okiem inspirującego mentora,
- poznasz ekspertów, którzy wyznaczają kierunki naszej branży,
- otrzymasz rynkowe wynagrodzenie,
- a to wszystko w przyjaznej atmosferze!
Ale jak nie spróbujesz, to się nie dowiesz!
Jak będziemy Cię wspierać?
- Szkolenie wdrożeniowe: program rozpoczniesz szkoleniem, dzięki któremu lepiej poznasz PZU.
- Szkolenia rozwojowe i integracja: nasi trenerzy pomogą Ci w rozwoju cennych umiejętności, a podczas integracji poznasz innych praktykantów i stażystów.
- Mentor: doświadczony pracownik PZU wdroży Cię w zadania, a w trakcie programu dodatkowo wesprze Cię dedykowana osoba z HR.
Rekrutacja
Jeśli pozytywnie rozpatrzymy Twoją aplikację, zaprosimy Cię na spotkanie z rekruterem i menedżerem, w którego zespole odbędą się praktyki lub staż. W zależności od obszaru biznesu możemy poprosić Cię dodatkowo np. o udział w testach umiejętności analitycznych, rozwiązanie case study lub o kolejne spotkanie rekrutacyjne.
Do 26 kwietnia: zbieranie aplikacji
Do 30 kwietnia: selekcja przesłanych CV
Do 4 czerwca: spotkania online z kandydatami
Do 11 czerwca: składanie ofert wybranym kandydatom
W przypadku wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji, kandydaci otrzymają odpowiednią informację.
Gdzie nas znajdziesz?
Chcemy pozostać z Wami w kontakcie i mieć możliwość odpowiadania na bieżąco na Wasze pytania. Dlatego planujemy zastąpić spotkania bezpieczną formą kontaktu, jaką jest komunikacja online – za pośrednictwem naszych kanałów w social media i poczty.
Piszcie do nas na:
