Zakres obowiązków:

• zapoznanie się z kartami kwalifikacyjnymi uczestników wypoczynku i poinformowanie kierownika o specjalnych potrzebach uczestników,
• przygotowanie planu zajęć uczestników wypoczynku podzielonych na grupy oraz jego realizacja zgodnie z rozkładem dnia,
  opieka nad dziećmi podczas wypoczynku podzielonymi na grupy i zapewnienie im bezpieczeństwa, odpowiedniej higieny, wyżywienia i innych czynności opiekuńczych,
• zapewnienie uczestnikom wypoczynku, we współpracy z ratownikiem wodnym, opieki w czasie korzystania z wyznaczonych obszarów wodnych,
• wykonywanie innych czynności zleconych przez kierownika wypoczynku oraz wspieranie go w jego obowiązkach.

Jakich dokumentów będziesz potrzebował:

• kurs wychowawcy wypoczynku,
• świadectwo ukończenia szkoły średniej lub studiów,
• zaświadczenie o niekaralności.

Co oferujemy:

• niezapomniane wspomnienia,
• możliwość odbycia praktyk
• możliwość zdobycia cennego doświadczenia,
• umowę zlecenie,
• wynagrodzenie w wysokości 150zł netto/dzień + bonusy przy większej ilości turnusów
• zakwaterowanie i wyżywienie,
• zwrot kosztów dojazdu,
• ubezpieczenie NNW.

Prosimy o dołączenie klauzuli o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2018 poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).”